小岛工作室科乐美竟全行业限制，揭秘创新游戏力新突破
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小岛秀夫离职事件：KONAMI的争议行为解析
由于小岛秀夫在接受记者采访时表示“《合金装备：生存》与我已经没关系了”，KONAMI以此为由，拖欠了本应依法支付给小岛秀夫的离职遣散费。健康保险问题：小岛工作室的权益受损
根据日本的《健康保险法》，小岛工作室必须加入所在地区相关行业的健康保险组合，才能为旗下员工提供在职期间的职工健康保险。小岛工作室向分管本地区本行业的“关东地区IT行业健康保险组合”提出了加入申请，却遭到了拒绝。原因是“关东IT行业健康保险组合”的理事长刚好是KONAMI的董事。人才中介压力：KONAMI对离职员工的打压
人才中介公司也受到了来自KONAMI的压力。在介绍从KONAMI离职的人才时，仅仅因为提到了在KONAMI工作的履历，就立刻遭到了KONAMI上层的施压。KONAMI还要求其他公司不得采用任何从KONAMI离职的员工。破坏创业计划：KONAMI对离职者的极端行为
KONAMI绝不会承认任何离职员工在其他场合提及的在本公司的履历，甚至敢于将从本公司离职者的创业计划加以破坏。例如，五十岚孝司的《恶魔城》精神续作的众筹页面上一句话也没有提到KONAMI。监控与施压：KONAMI的严密监控与干预
KONAMI严密监控现有职员在社交网站上的发言。向电视台施加压力，阻碍其采访离职的创作者。这一系列行为，引发了广泛的争议和关注。